SEVILLA, 12 May. (EUROPA PRESS) –
Un total de 19.670 opositores de los 23.395 inscritos (84,08%) se han presentado a las pruebas que el Servicio Andaluz de Salud (SAS) había fijado para esto domingo para optar a una de las 4.023 plazas fijas la categoría de Enfermería, con Huelva como la provincia con el mayor índice de concurrencia, un 90,55%, tras presentarse 1.102 personas de las 1.217 apuntadas.
En concreto, las pruebas corresponden a la Oferta de Empleo Público de estabilización y, por orden de asistencia, a ellas se han presentado 2.593 de 2.966 inscritos (87,42%) en Cádiz; 3.670 de 4.224 (86,88%) en Málaga; 1.622 de 1.909 (84,97%) en Jaén; 2.592 de 3.059 (84,73%) en Granada; 2.216 de 2.694 (82,26%) en Córdoba; 4.199 de 5.170 (81,22%) en Sevilla, y 1.676 de 2.156 (77,74%) en Almería, según datos de la Consejería de Salud y Familias.
Las distintas Ofertas de Empleo Público del SAS han supuesto, hasta ahora, la convocatoria de cerca de 29.000 plazas para profesionales que accederán a una plaza fija en la Administración autonómica.
Como en convocatorias anteriores, la primera prueba, de carácter teórico, ha consistido en la realización de un cuestionario preguntas tipo test, y la segunda ha sido un cuestionario práctico de preguntas tipo test con respuestas alternativas, adecuado a las funciones propias de la categoría a la que se aspira y relacionado con el programa de materias.
Para superar la fase de oposición, la puntuación obtenida por la persona aspirante (suma de las puntuaciones obtenidas en el cuestionario teórico y en el cuestionario práctico) habrá de alcanzar, al menos, el 60% de la puntuación resultante de la media de las diez puntuaciones más altas logradas por las personas opositoras, tras la suma de las puntuaciones obtenidas en el cuestionario teórico y en el cuestionario práctico. El 50% en el acceso por promoción interna.
La duración para la realización de las dos pruebas ha sido de tres horas y en la web del SAS, en el apartado ‘profesionales’, pueden consultarse todas las novedades relativas a la Oferta Pública de Empleo. El 10% de la totalidad de las plazas ofertadas se reservan a personas con alguna discapacidad, tal y como establece la normativa vigente.
